而且明年海陆丰公司的员工会继续膨胀，未来一旦员工超过50万人，就意味着虚拟股不够派了，毕竟江淼设定的虚拟可分配上限，就是占总股的60%。
为了应对这个情况，必须进行扩股。
江淼开口说道：“为了应对未来员工数量膨胀，导致虚拟股不够用的情况出现，我打算将总股数进行拆分，当然，各位目前持有的股票也会同步进行拆分。”
听到这个消息，众人心里面暗中松了一口气。
好在是同步进行拆分，那就意味着他们的利益没有受到损失。
股权管理部王昊辰早就知道这个消息，不过他并没有对外透露，此时他站了起来：“公司将原来100亿股的总股数，扩大为1000亿股，这个计划明年正式启用，因此不影响今年的分红。”
紧接着他继续说道：“按计划，目前持有虚拟股的员工，可以按同比例拆分，即1股换10股。”
江淼还是非常照顾老员工的。
并没有让老员工损失。
而新员工就只能接受这个变化。
江淼补充道：“为了避免对已经入职工作的员工造成打击，明年分配股票的数量上，还是按今年的来，即1股更换10股；明年入职的员工，则改为原来的两倍数量。”
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